08.08.2025
Lubisz pracę z dziećmi? Masz serce do pomagania i głowę pełną pomysłów? Szukamy właśnie Ciebie! Dołącz do zespołu „Domu Aniołów Stróżów” jako Wychowawca Przedszkolny!
Pracuj z nami
Praca z nami to rozwój, wpływ i siła zmiany. Zapraszamy do naszego dynamicznego zespołu. Sprawdź, czy mamy propozycję dla Ciebie! Sprawdź aktualne oferty dla pedagoga, psychologa, fundraisera, specjalisty ds. marketingu, administracji, obsługi biura i inne.
Dzieci i młodzież ze środowisk wykluczonych wprowadzamy w dorosłość, ucząc funkcjonowania społecznego, edukując, wyrównując różnice pomiędzy nimi oraz ich rówieśnikami. Uczymy pracy, odpowiedzialności i samodzielności. Towarzyszymy im każdego dnia dążąc do realnej zmiany. Rodzinom pomagamy wejść na rynek pracy, rozwiązać problemy rodzinne i wychowawcze oraz wesprzeć w dobrym funkcjonowaniu społecznym. Jednocześnie podejmujemy szereg inicjatyw mających na celu pozyskanie środków finansowych, które pozwalają pomagać naszym podopiecznym. W tym obszarze także rekrutujemy. Interesuje Cię praca w NGO, praca z sensem i misją? Praca w organizacji pozarządowej z 25-letnim doświadczeniem czeka na Ciebie!
Aktualne oferty pracy
29.07.2025
Lider-wychowawca świetlicy terapeutyczno-wychowawczej
Poszukujemy osoby z pasją do pracy z dziećmi! Jeśli masz w sobie energię, entuzjazm i chcesz tworzyć miejsce, w którym dzieci czują się bezpieczne, wspierane i szczęśliwe - to może być praca właśnie dla Ciebie!
14.07.2025
Praca z Sensem czeka na Ciebie! Zapraszamy Cię do miejsca, w którym możesz znaleźć przyjaciół i zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe!
17.07.2024
Chcesz pracować w miejscu, gdzie praca nabiera prawdziwego znaczenia? Chcesz zostać częścią naszej społeczności? Dołącz do nas!
10.07.2024
Jeśli chciałbyś/chciałabyś wspólnie z nami realizować misję pomocy dzieciom, wyślij swoje zgłoszenie na stanowisko Marketing i Fundraising Manager/-ki i dołącz do nas!
Kogo szukamy?
Kandydat, który chciałby dołączyć do naszego zespołu oraz wspólnie z nami realnie zmieniać życie dzieci i młodzieży z trudnych środowisk, wychowując je na samodzielnych i odpowiedzialnych dorosłych (bezpośrednio lub poprzez działania wspierające funkcjonowanie naszych placówek, np. administracji, marketingu, czy PR-u), powinien charakteryzować się następującymi cechami:
- Zaangażowanie
- Odpowiedzialność
- Zaufanie
- Elastyczność
- Życzliwość i chęć niesienia pomocy podopiecznym i sobie nawzajem
Proces rekrutacji
Proces rekrutacji w naszej organizacji składa się z następujących etapów:
- Wypełnienie formularza rekrutacyjnego wraz z przesłaniem CV
- Ocena dokumentów aplikacyjnych wg kryteriów określonych na dane stanowisko pracy
- Wstępna rozmowa z wybranymi kandydatami (telefoniczna lub poprzez komunikator Skype) trwająca ok. 30 minut
- Właściwa rozmowa kwalifikacyjna składająca się z pytań i zadań (sprawdzających umiejętności kandydata) trwająca ok. 1h.
- W przypadku stanowisk merytorycznych proponujemy staż 3-5 dni pozwalający poznać miejsce pracy.
- W przypadku stanowisk eksperckich zapraszamy na assessment center.
- Ostateczna rozmowa z wybranym kandydatem, podsumowująca proces rekrutacyjny
- Decyzja o zatrudnieniu.
